Bizimle Çalışmak İstermisiniz?

İnsan kaynakları politikamız; işletmeye bağlı, verimli ve nitelikli personellerle iç içe, açık ve istekli ekip çalışmasına yatkın; işletmenin ve her birim ile entegreli çalışarak insan kaynakları profilini oluşturmak ve korumaktır.
Çalışanların kişisel hedeflerini tespit etmek ve bunları kurum kültürü ile örtüşmesini benimseyerek çalışanlarla iletişim kurmak, temel hedefimizdir.

Müşteri memnuniyetinin sürekliliğini sağlamak için; önce çalışanlarımızın memnuniyeti ve [highlight background=”” color=””]Enpak Hizmet[/highlight] bünyesi içerisinde gelişmeye açık, bilgi ve beceri düzeyi yüksek nitelikli personelleri istihdam etmek politikamız temelleri içerisindedir.

[highlight background=”” color=””]Enpak Hizmet[/highlight], ailesinin bir parçası olmak isterseniz. Aşağıda ilgilendiğiniz veya uzmanlığınız olan pozisyona başvurmak için başvuru formunu doldurabilir yada [highlight background=”” color=””]0 530 399 10 00[/highlight] numaralı telefondan bize ulaşabilirsiniz.

İş Başvuru Formunu doldurmak için lütfen tıklayınız..

[alert style=”warning”]

Enpak İş Başvuru Formu için lütfen tıklayınız..

[/alert]

AÇIK İŞ POZİSYONLARI

TEMİZLİK GÖREVLİSİ:

• 18 – 40 yaşlar aralığında,
• Tercihen temizlik işlerinde tecrübeli, tecrübesiz ise yetiştirilmek üzere,
• Kurumsal bir bünyede çalışabilecek yeterliliğe sahip,
• Hijyen kurallarına dikkat eden, temizliğe ve titizliğe özen gösteren
• Dinamik, temizlik ekibinde görev alacak,
• Güvenilir, güler yüzlü ve pozitif,
• Çalışkan ve sorumluluk sahibi,
• Herhangi bir sağlık sorunu olmayan,
• Askerlik hizmetini tamamlamış ve / veya 2 yıl tecilli,
• İstanbul Anadolu yakasında veya Kocaeli Gebze’de ikamet eden,
• Sigara içmeyen
• Bay/ Bayan

 

İKRAM SERVİS PERSONELİ:

• Gün içerisinde çay/ kahve ve yiyecek servisinin yapılmasından sorumlu olacak,
• En az Lise mezunu
• 20-40 yaşları arasında,
• Daha önce benzer bir görevde çalışmış, servis ve ikram kurallarını bilen,
• Esnek çalışma saatlerine uyum gösterebilecek (gerektiğinde mesaiye kalabilecek),
• İnsan ilişkilerinde başarılı
• İşinde titiz, güleryüzlü,
• Misafir ağırlama kurallarını bilen,
• Dış görünüşüne ve kişisel bakımına özen gösteren,
• Temizlik ve hijyen konusunda dikkatli ve duyarlı,
• İstanbul Anadolu yakasında veya Kocaeli Gebze’de ikamet eden,
• Sigara içmeyen
• Bayan.YEMEKHANE PERSONELİ:
• İşine sahip çıkan,
• Dikkatli, prensipli ve kurum kültürüyle bağdaşan iş disiplinine sahip, güvenilir,
• Sunum ve servis becerisine sahip,
• Dış görünümüne ve kişisel bakımına özen gösteren,
• Hijyen kurallarına dikkat eden, temizliğe özen gösteren,
• İnsan ilişkilerinde başarılı
• Yemek servis öncesi hazırlık, sunum ve dağıtım konusunda tecrübeli
• İstanbul Anadolu yakasında veya Kocaeli Gebze’de ikamet eden,
• Sigara içmeyen
• Bay/Bayan
• GARSON:
• 18-35 yaşları arasında,
• Çalışkan, aktif
• Güler yüzlü,
• Sunum ve servis becerisine sahip,
• Dış görünümüne ve kişisel bakımına özen gösteren
• Ekip çalışmasına uyum sağlayacak
• İstanbul Anadolu yakasında veya Kocaeli Gebze’de ikamet eden,
• Sigara içmeyen
• Bay/Bayan
• accordionBAHÇE BAKIM –MEYDANCI PERSONELİ:
• 20 – 50 yaşlar aralığında,
• Öğrenmeye Açık,
• Çalışkan,
• Profesyonel,
• İlaçlama, budama, gübereleme yapabilecek,
• Bahçe düzenlemesi ve temizliğinde tecrübeli,
• Bahçıvan araç ve ekipmanlarını kullanabilen,
• Sigara içmeyen
• Bay
• OPERASYON SORUMLUSU:
• Yüksek okul mezunu
• Yeni konuları öğrenmeye hevesli ve araştırıcı
• MS Ofis programlarına hakim
• Presentabl, güleryüzlü ve diksiyonu düzgün
• Sorumluluk almaya müsait, hızlı düşünebilen, kolay adapte olabilen
• İnsan ilişkilerinde kuvvetli, iletişim yeteneği yüksek ve müşteri odaklı
• Zamanını etkin olarak kullanabilen
• Müşteri talep ve ihtiyaçlarını değerlendirmek, tanımlamak, çözüm üretmek,
• Müşteri şikayet ve geri bildirimlerini almak
• Müşteri ilişkilerinde her türlü anlaşmazlıkları giderici faaliyetlerde bulunmak.
• Yeni ve mevcut müşterilerin ihtiyaçlarını belirlemek
• Bireysel eğitim taleplerinin takip edilmesi
• Müşteri İlişkileri sisteminin canlı tutulması, gelişmelerin sisteme işlenmesi, eksik bilgilerin tamamlanması
• Ekip çalışmasına yatkın
• Günlük Raporlama yapmak
• Seyahat engeli olmayan
• Askerlik engeli olmayan (erkek adaylar için)
• İstanbul Anadolu yakasında veya Kocaeli Gebze’de ikamet eden,
• Sigara içmeyen
• Bay/Bayan
• MÜŞTERİ İLİŞKİLER SORUMLUSU:
• Müşteri telefonlarına cevap verilmesi
• Firmaya yeni müşteriler kazandırmak ve müşteri portföyünün geliştirilmesi için düzenli telefon aramaları yapmak
• Müşterilere tanıtım mail`i göndermek
• Gerekli bulunursa tanışma toplantısı randevuları almak
• Telefon ve mail yoluyla müşteri ihtiyaçlarının düzenli takibini yapmak
• Müşteri portföyü, aktivitelerinin yönetimi ve takibi
• Müşteri talep ve ihtiyaçlarını değerlendirmek, tanımlamak
• Müşteri şikayet ve geri bildirimlerini almak
• Müşteri ilişkilerinde her türlü anlaşmazlıkları giderici faaliyetlerde bulunmak.
• Yeni ve mevcut müşterilerin ihtiyaçlarını belirlemek
• Bireysel eğitim taleplerinin takip edilmesi
• Müşteri İlişkileri sisteminin canlı tutulması,
• gelişmelerin sisteme işlenmesi, eksik bilgilerin tamamlanması
• Teklif hazırlamak, verilen teklifin takibini yapmak
• Düzenli mailing (eğitim duyuruları) yapmak
• Eğitim katılımcı listelerini oluşturmak, toplantı merkezine iletmek katılımcı ve koordinatörlere bilgi maili iletmek
• Referans listesini güncellemek.
• Günlük Raporlama yapmak.
• Seyahat engeli olmayan
• Askerlik engeli olmayan (erkek adaylar için)
• İstanbul Anadolu yakasında veya Kocaeli Gebze’de ikamet eden,
• Sigara içmeyen
• Bay/Bayan